Au sosit cifrele – S-a publicat lista sporurilor la pensie în funcție de vechimea la locul de muncă

Noua Lege a pensiilor cuprinde numeroase schimbări, printre care și sporuri ale acestora în funcție de vechimea de muncă.

Persoanele care au dovada venitului total pe lună, realizat anterior datei de 1 aprilie 2001 au parte de majoritatea punctajelor lunare în conformitate cu stagiul de cotizare realizat în perioada 1 februarie 1975- 1 aprilie 2001.

În contextul perioadelor anterioare anului 1949, se utilizează salariul minim corespunzător acestuia, conform dcbusiness.ro. Iată lista sporurilor la pensie în funcție de vechime!

Noua Lege a pensiilor a adus lista cu schimbările numeroase, printre care se află și modul de abordare a sporurilor în funcție de vechimea lor.

„Tranșele de vechime în muncă în funcție de care se acordă cele 5 gradații, precum și cotele procentuale corespunzătoare acestora, calculate la salariul de bază avut la data îndeplinirii condițiilor de trecere în gradație și incluse în acesta, sunt următoarele:

a) gradația 1 – de la 3 ani la 5 ani – și se determină prin majorarea salariului de bază prevăzut în anexele la prezenta lege cu cota procentuală de 7,5%, rezultând noul salariu de bază;

b) gradația 2 – de la 5 ani la 10 ani – și se determină prin majorarea salariului de bază avut cu cota procentuală de 5%, rezultând noul salariu de bază;

c) gradația 3 – de la 10 ani la 15 ani – și se determină prin majorarea salariului de bază avut cu cota procentuală de 5%, rezultând noul salariu de bază;

d) gradația 4 – de la 15 ani la 20 de ani – și se determină prin majorarea salariului de bază avut cu cota procentuală de 2,5%, rezultând noul salariu de bază;

e) gradația 5 – peste 20 de ani – și se determină prin majorarea salariului de bază avut cu cota procentuală de 2,5%, rezultând noul salariu de bază”, conform avocat.ro

Loading...